Expert.HR – интеллектуальная система измерения цифровых профилей сотрудников для управления кадровыми рисками
Предназначена для подбора и оценки персонала в НR и рекрутинге. Позволяет генерировать тестовые задания для проверки профессиональных компетенций в формате видеоинтервью и анкетирования. Автоматически анализирует поведение и личностные характеристики кандидатов на основе мультимодальных данных. Выявляет кадровые риски, определяет пути их корректировки за счет обучения или управления полномочиями сотрудников.
Эффекты от внедрения
- Сокращение времени на проведение и анализ видеоинтервью в 9 раз
- Автоматизация скрининга на больших базах, от 1000 резюме
Иллюстрация
Конкурентные преимущества
Автоматический анализ соответствия кандидата должности на основе резюме
Генерация вопросов для видеоинтервью на основе описания вакансии и резюме
Оценка характеристик, которые влияют как на индивидуальные, так и на коллективные трудовые функции
Общая информация
УГТ-8
Система проверена на работоспособность в своей конечной форме и в ожидаемых условиях эксплуатации
Руководитель разработки
к.т.н. Анастасия Лаушкина aalaushkina@itmo.ru
Инициатор
Статья о разработке
-
19.06.2024
Ученые ИТМО представили новый веб-сервис для оценки соискателей с помощью искусственного интеллекта
В исследовательском центре «Сильный ИИ в промышленности» ИТМО создали новую гибридную систему искусственного интеллекта, которая объединила автоматическое машинное обучение и большие языковые модели.